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对人才中介服务机构超出许可业务范围接受代理业务处罚(行政处罚类)
2018/12/17   新源县人力资源和社会保障局

权职编码

654025012cf013

权职名称

项目

对人才中介服务机构超出许可业务范围接受代理业务处罚

子项

实施依据

【规章】《人才市场管理规定》2005年3月22日根据《人事部、国家工商行政管理总局关于修改<人才市场管理规定>的决定》修正,自2001年10月1日起施行。

第三十八条:人才中介服务机构违反本规定,超出许可业务范围接受代理业务的,由县级以上政府人事行政部门予以警告,限期改正,并处10000元以下罚款。

实施对象

社会组织

承办机构

新源县人力资源和社会保障局人力资源市场

公开范围

向社会公开

责任主体

新源县人力和社会保障局

责任事项

1.立案阶段:对发现或者接受违法行为投诉或举报,依法作出立案、转办受理或不予受理决定(不予受理应当告知理由);

2.调查阶段:对投诉或举报内容进行调查、取证、核实;

3.审查阶段:对案件违法事实、证据、调查取证程序、法律适用、处罚种类和幅度、当事人陈述和申辩理由等方面进行审查,提出处理意见;

4.告知阶段:在行政处罚决定前,应书面告知当事人违法事实理由、依据及其享有的陈述、申辩、要求听证等权利;

5.决定阶段:依法对违法情况作出行政处罚决定;

6.送达阶段:按规定的送达期限和送达方式将行政处罚决定送达当事人;

7.执行阶段:监督当事人在处罚决定规定的期限内,履行生效的行政处罚决定。当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼,又不履行的,可依法采取申请人民法院强制执行等措施;

8.其他法律法规规章规定应履行的责任。

追责情形

因不履行或不正确履行行政职责,有下列情形的,行政机关及相关工作人员应承担相应的责任:

1.对符合法定条件的申请不予受理立案的;

2.对不符合法定条件的申请人受理立案的;

3.不依法履行监督执行或者执行不力的;

4.对没按相应处罚规定罚款的;

5.办理处罚实施监督检查,索取或者收受他人财物或者谋取其他利益的;

6.其他违反法律法规规章文件规定的行为。

收费(征求)依据和标准

上一条:对职业中介机构不建立服务台账,记录服务对象、服务过程、服务结果和收费情况的处罚(行政处罚类)
下一条:擅自从事人事代理业务的或者未经批准擅自组织举办人才交流会的处罚(行政处罚类)